
About the Role
Siamo alla ricerca di un/a Product Manager & Buyer per un'importante realtà italiana del settore retail. La risorsa potrà essere basata a Napoli o ovunque in Italia, con disponibilità a trasferte presso la sede aziendale di Napoli per 2–3 giorni a settimana.
Job Description
Per conto di un'importante realtà italiana del settore retail, attualmente impegnata in un percorso di trasformazione e ampliamento della propria offerta commerciale, siamo alla ricerca di un/a Product Manager & Buyer – Beauty & Home.
La risorsa avrà un ruolo chiave nello sviluppo e nella gestione di nuove categorie merceologiche, con particolare focus sui segmenti Beauty, Home & Lifestyle, contribuendo alla definizione dell'assortimento e all'individuazione di prodotti innovativi, attrattivi e in linea con le tendenze di mercato.
La posizione richiede una forte sensibilità commerciale, capacità di analisi e conoscenza delle dinamiche di acquisto nel settore retail, con un approccio orientato allo sviluppo del prodotto e alla massimizzazione delle performance di categoria.
Responsabilità:
Definire e sviluppare l'assortimento delle categorie Beauty, Home & Lifestyle, in linea con il posizionamento commerciale e gli obiettivi aziendali;
Individuare nuove opportunità di prodotto, analizzando trend di mercato, comportamenti di consumo e dinamiche competitive;
Gestire le attività di scouting, selezione e negoziazione con fornitori nazionali e internazionali;
Coordinare il processo di sviluppo prodotto, dal concept iniziale alla commercializzazione, collaborando con i team interni e i fornitori;
Definire strategie di pricing e posizionamento, garantendo competitività e marginalità;
Monitorare le performance delle categorie attraverso l'analisi di vendite, marginalità, rotazione e principali KPI commerciali;
Collaborare con i team Merchandising, Marketing e Retail per ottimizzare l'assortimento e valorizzare la presentazione dei prodotti nei punti vendita;
Gestire il ciclo di vita dei prodotti, individuando opportunità di ottimizzazione e rinnovo dell'offerta.
Requisiti:
Esperienza consolidata in ruoli di Product Management, Buying o Category Management, preferibilmente nei settori Beauty, Home, Lifestyle o Consumer Goods;
Conoscenza delle dinamiche commerciali del retail e dei processi di sviluppo e acquisto prodotto;
Esperienza nella selezione, gestione e negoziazione con fornitori;
Spiccate capacità analitiche e familiarità con i principali KPI commerciali, di vendita e marginalità;
Forte sensibilità verso trend di mercato, innovazione di prodotto e comportamenti di consumo;
Capacità di coniugare visione commerciale, creatività e orientamento ai risultati;
Ottime capacità organizzative, negoziali e di gestione di progetti interfunzionali;
Ottima conoscenza di Excel e buona padronanza della lingua inglese;
Disponibilità a lavorare presso la sede aziendale di Napoli per 2–3 giorni a settimana, con possibilità di essere basati ovunque in Italia.
Cosa offriamo:
Opportunità di contribuire allo sviluppo di nuove categorie merceologiche all'interno di una realtà strutturata del retail italiano;
Coinvolgimento diretto in un progetto di trasformazione e diversificazione dell'offerta commerciale;
Ruolo con autonomia e possibilità di incidere concretamente sulle strategie di prodotto e assortimento;
Ambiente dinamico, orientato all'innovazione e allo sviluppo di nuove opportunità di business;
Flessibilità geografica, con possibilità di risiedere a Napoli o ovunque in Italia e presenza regolare presso la sede di Napoli;
Contratto CCNL Commercio a tempo indeterminato;
RAL Range 40.000 € - 50.000 €
Se hai una forte sensibilità commerciale, conosci le dinamiche del mercato Beauty & Home e desideri contribuire allo sviluppo di nuove categorie di prodotto nel mondo retail, inviaci la tua candidatura con oggetto "Product Manager & Buyer - Italia"
L’opportunità è aperta a candidature di ogni genere ed è rivolta a entrambi i sessi (D.Lgs. 198/2006).
Inviando il proprio CV si autorizza il trattamento dei propri dati personali ai sensi dell’art. 13 Dlgs 196 del 30 giugno 2003 e dell’art. 13 GDPR (Regolamento UE 2016/679) ai fini della ricerca e selezione del personale.