Senior HR Administrator & Payroll

Per un prestigioso Fashion Luxury Group con sede a Milano, siamo alla ricerca di un/una Senior HR Administrator & Payroll con almeno 5 anni di esperienza, che avrà un ruolo chiave nella gestione amministrativa del personale e dei processi payroll, garantendo accuratezza, compliance e supporto continuo alle funzioni aziendali.

Responsabilità:

• Gestire l’amministrazione del personale lungo l’intero ciclo di vita del dipendente (assunzioni, cessazioni, variazioni contrattuali);

• Coordinare e supervisionare il processo payroll, interfacciandosi con fornitori esterni e garantendo correttezza e puntualità;

• Gestire presenze, assenze, ferie, permessi e relativi adempimenti;

• Curare la reportistica HR e supportare attività di audit e compliance normativa;

• Assicurare il rispetto della normativa del lavoro e degli adempimenti contrattuali;

• Collaborare con i team HR e Finance per il corretto flusso delle informazioni;

• Supportare i dipendenti per tematiche amministrative e payroll-related.

  
  

Requisiti:

• Almeno 5 anni di esperienza in ruoli di HR Administration e Payroll;

• Provenienza da contesti fashion luxury, retail strutturato o hospitality di alto livello;

• Solida conoscenza della normativa del lavoro e dei principali CCNL;

• Esperienza nella gestione dei processi payroll e nel rapporto con provider esterni;

• Ottima conoscenza di Excel e dei principali sistemi HR;

• Precisione, affidabilità e forte attenzione al dettaglio;

• Buone capacità relazionali e comunicative;

• Ottima conoscenza della lingua inglese.

  
  

Cosa offre l’azienda:

• Inserimento in un gruppo fashion luxury internazionale e strutturato;

• Ruolo di responsabilità all’interno della funzione HR;

• Ambiente dinamico, orientato all’eccellenza e alla qualità.

  
  

L’opportunità è aperta a candidature di ogni genere ed è rivolta a entrambi i sessi (D. Lgs. 198/2006).

#Betheunicorn